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班組長(zhǎng)管理能力：管理能力是指班組長(zhǎng)具備尊重員工、誠(chéng)心對(duì)待員工，重視自我培養(yǎng)和部下培養(yǎng)，能教人、能帶隊(duì)伍的能力。班組長(zhǎng)必須不斷完善組長(zhǎng)建設(shè)，培養(yǎng)良好班風(fēng)，提高班組戰(zhàn)斗力。
1.良好的心態(tài)，才能靈活的處理日常工作和日常事務(wù)中遇到的各種問(wèn)題。
2.加強(qiáng)自我培養(yǎng)，不斷提升自己的可轉(zhuǎn)移技能。
3.因材施教，高效率的傳授技能知識(shí)。
4.善于總結(jié)，掌握基本工作方式、方法。
5.關(guān)心員工，做好新員工和技術(shù)性員工培養(yǎng)工作，提升員工技能。
6.公平、公正地考核評(píng)價(jià)，恰到好處地批評(píng)和表?yè)P(yáng)。
作者：博革咨詢
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